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雇主问卷调查 哪些工作在瑞士最抢手?

electrician at work

目前瑞士就业市场上最抢手也最渴求的人才,当属电工、焊接工和机修技师,

(© KEYSTONE / GAETAN BALLY)

全球知名的中高级人才推荐及人才派用猎头企业万宝盛华集团(Manpower)最新发布的瑞士外部链接雇佣前景调查结果(德、法)外部链接显示,熟练技工短缺,势必会进一步影响瑞士就业市场。

盘点难以招募到合格雇员形形色色的原因,30%受访的瑞士雇主提到的应试者普遍存在的首要缺漏在于专业技能欠缺,29%的招聘单位则认为招人难的主因在于前来应聘者寥寥无几,17%的企业主将其归咎于应征者在职场摸爬滚打的工作经验不足,14%参与调研的雇主也提及面试人员之所以被拒之门外,主要原因在于对方缺乏人际交往技巧与沟通能力。

目前瑞士就业市场上最抢手也最渴求的人才,当属电工、焊接工和机修技师,销售代表、企业高管和经理人职位则紧随其后。在瑞士招聘方看来,酒店及餐饮业从业者、司机、行政管理人员和工程师也和譬如项目经理、律师以及科研人员等“高端大气上档次”的专家同样吃香。与此同时,在招聘市场上紧俏的人才还包括清洁工人、家政服务人员、会计和财务专员。

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据万宝盛华集团瑞士分公司总经理Leif Agnéus介绍,电子商务的拓展使得物流配送和客户服务行业大规模扩张,从而促使瑞士招聘市场对司机及电话客户服务中心工作人员的需求不断增长。

Leif Agnéus表示:“技术变革正在日趋彻底改变我们的工作方式,也需要相关技能的全面更新。瑞士人口结构变化趋势和低失业率,也加大了招聘到合格雇员的难度。”

SDA-ATS/ac

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