La mayoría de las personas mayores considera que las reducciones de las pensiones será inevitable.
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Casi tres de cada cuatro suizos consideran que las pensiones disminuirán en el futuro, según el Monitor 2019 de la Asociación Suiza de Aseguradores (ASA), publicado el lunes.
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La mitad de los encuestados (51%) cree que el nivel de las pensiones “más bien caerá”, mientras que el 22% cree que “caerá significativamente”. En abril, 1 013 personas fueron entrevistadas. La encuesta fue realizada por el Instituto de Investigación SotomoEnlace externo en colaboración con la Academia Militar (ACAMILEnlace externo) de la Escuela Politécnica Federal de Zúrich.
Tres cuartas partes de la población explican este descenso por las lagunas en el financiamiento AVS/AHV (seguro de vejez) y por el hecho de que los fondos de pensiones ya no podrán pagar sus prestaciones. Además, la mayoría cree que las reducciones de las pensiones no serán el resultado de decisiones políticas activas, sino más bien el resultado de un cambio en las circunstancias que hará que esta medida sea inevitable.
No es una solución que los jóvenes paguen
Pedir a los jóvenes asegurados que compensen el déficit del fondo de pensiones no es la solución. Solamente el 9% de los encuestados apoya esta propuesta. “La distribución antisistémica que se practica actualmente, por lo tanto, no está realmente apoyada”, señala Michael Hermann, director de sotomo, citado en el comunicado de prensa.
Para muchos encuestados, corresponde a la comunidad cubrir el déficit del fondo de pensiones, por ejemplo, a través del IVA. En términos de propuestas concretas, el aumento de la edad de jubilación de las mujeres es la medida más sostenida.
En general, se considera que el principio de la provisión obligatoria de pensiones profesionales en el segundo pilar es más seguro, más sostenible y más eficaz que el primer pilar. Por otro lado, el AVS/AHV se considera más equitativo entre generaciones.
Reforzar el segundo pilar
El segundo pilar debe tener más peso en el futuro en la financiación de las pensiones, según el 38% de los encuestados. A pesar de ello, una mayoría relativamente amplia se opone a una reducción del tipo de conversión.
El estudio muestra que el deseo de jubilarse anticipadamente aumenta con la edad. Entre las propuestas que podrían, contrariamente, incitar a retrasar su jubilación, la posibilidad de reducir gradualmente la tasa de empleo es la que más convence a los encuestados.
Poco más de un tercio (37%) de las personas de 56 a 65 años lo consideran una forma eficaz de prologar el final de su vida laboral. Por otra parte, la flexibilidad de la edad de jubilación es mucho menos convincente.
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Los retiros anticipados afligen al sistema de pensiones
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El seguro suizo para el retiro (AVS, en sus siglas en francés) registró pérdidas por 559 millones de francos en su balance de 2015. Un resultado provocado por inversiones poco satisfactorias. La situación se complicó también a causa de la moda de los retiros anticipados en las grandes empresas.
En el 2014 también los gastos fueron mayores que los ingresos, pero al menos entonces hubo un mayor desempeño en los resultados de las inversiones de la única caja de pensiones helvética, lo que permitió evitar los números rojos y mostrar un resultado de 320 millones de francos al cierre del año, con un total de ingresos de 1 700 000 francos suizos.
Sin embargo, en 2015 la situación cambió: el pago de pensiones sumó un total de 579 millones de francos suizos ($600 millones), anunció el martes la Oficina Federal de Seguros Sociales (OFSS), desde su sede, en Berna. Esto significó un balance deficitario anual de 559 millones de francos.
Las razones de este déficit han sido el mal desempeño del mercado de inversiones y el fin del tope intercambiario del franco suizo contra el euro, en enero de 2015.
Para la OFSS, estos resultados “subrayan la urgencia de actuar”, para reformar las reglas del sistema de pensiones, comenta su portavoz, Rolf Camenzind.
“El balance, muy lamentable, del AVS, si bien esperado, muestra que esta reforma es inevitable”, opina la Unión Suiza de Artes y Oficios y la Unión Patronal Suiza. Para ambos es necesario adaptar la edad del retiro a las capacidades financieras mensuales del AVS.
Entre tanto, los sindicatos sostienen que no hay razón de alarma.
Jubilaciones anticipadas
Cabe recordar que alrededor dos tercios de las contribuciones para el fondo de retiro básico provienen del bolsillo de los empleados y los empleadores, y el resto, de las arcas del Estado.
Los especialistas del mundo laboral aconsejan mantener al empleado en su puesto hasta la edad del retiro y permitir que esta fuerza de trabajo experimentada transmita su experiencia a los jóvenes.
La iniciativa privada solicita desde hace tiempo que la edad de la jubilación sea a los 67 años, en lugar de a los 65. Pero, en lugar de dar el ejemplo, manteniendo a sus empleados en sus puestos hasta la edad del retiro (65), prefiere recurrir a la jubilación anticipada.
Una tendencia que ha dejado de ser la excepción entre las grandes empresas y que puede afectar la capacidad de respuesta del sistema de seguros sociales, especialmente porque los jubilados están viviendo más.
Mire este recuadro, realizado por la televisión suiza SRF, sobre el porcentaje de retiros anticipados, antes de los 65 años, que ocurren en las grandes compañías helvéticas:
El promedio del retiro anticipando en Suiza es de 30%.
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