Niñas suizas descubren el trabajo de sus padres
Este jueves, 11 mil estudiantes acompañaron a sus padres en el trabajo, en más de 8 mil empresas suizas.
La ‘Jornada de las chicas’ quiere promover la igualdad entre hombres y mujeres en la formación profesional.
Durante esta jornada las chicas que están entre la cuarta y la novena clase del ciclo escolar suizo; es decir, entre los 10 y 15 años de edad, acompañan a su padre o a su madre en sus lugares de trabajo, oficinas o empresas de todo el país.
Descubrir el mundo del trabajo
Esta operación, ya conocida en Estados Unidos, Alemania y Austria, permite a las jóvenes estudiantes redescubrir a sus padres en su respectivo entorno profesional, conocer a sus colegas de trabajo y, sobre todo, tener una primera visión del mundo laboral.
Organizada por la Conferencia suiza de delegados para asuntos de la igualdad, la ‘Jornada de las chicas’ se inscribe en el marco de un vasto programa, llamado ’16+’, para fomentar la igualdad entre los sexos en la formación profesional.
En Suiza, la opción profesional suele definirse a partir de los 16 años de edad. Apoyado por las autoridades federales, el programa ’16+’ incluye varios proyectos sectoriales para estimular el equilibrio entre ambos sexos en la vida profesional.
Maria Roth Bernasconi, responsable del programa ’16+’ para la Suiza de expresión francesa y la Suiza de lengua italiana, señala a swissinfo que es considerable el interés de las chicas, de las empresas y de las escuelas que contribuyen al desarrollo de la jornada.
El año pasado, recuerda, se inscribieron 2.000 chicas, y este año, han participado más de 11.000.
¿Por qué sólo las chicas?
“En general, los chicos consideran evidente que serán profesionalmente activos durante toda la vida, que harán carrera y serán financieramente independientes. Las chicas deben habituarse a esa idea porque piensan que dejarán de trabajar cuando tengan hijos. La Jornada permite a los padres mostrar a sus hijas que realmente se interesan en sus opciones y en sus proyectos profesionales”, explica Maria Roth Bernasconi.
La ‘Jornada de las chicas’ también ha tenido impacto entre las empresas dispuestas a que sus empleados puedan dedicar un día de trabajo a sus hijas. Contando las firmas que se inscribieron en los formularios Internet de la manifestación y las empresas no anunciadas, son más de 8.000 en toda Suiza.
Hay incluso empresas que han reservado una acogida especial a las estudiantes como es el caso de swissinfo/Radio Suiza Internacional, visitada por 14 jovencitas. Hay, además, sectores de la administración como el Ministerio suizo de Relaciones Exteriores que permitirá a las chicas dialogar con el jefe de la diplomacia helvética Joseph Deiss.
Maria Roth Bernasconi indica que el objetivo de estas jornadas, que quieren instituirse los segundos jueves del mes de noviembre de cada año, es “estimular a las chicas a desarrollar sus propias perspectivas profesionales, a descubrir sus nuevas aptitudes y a lanzarse al ejercicio de oficios tradicionalmente reservados a los hombres”.
Los organizadores de la operación esperan que las jornadas contribuyan a abrir la mentalidad de las empresas en sus procesos de contratación de personal. Creen que las escuelas aprovecharán del interés de sus alumnas por oficios en donde aún las mujeres no son numerosas y estiman que la experiencia reforzará el contacto, el diálogo y la discusión sobre el futuro profesional entre las hijas y sus padres.
Jaime Ortega
Promover la igualdad entre ambos sexos en la formación profesional es el objetivo de las jornadas.
Once mil chicas, entre los 10 y los 15 años de edad, han participado este año.
Más de 8.000 empresas suizas han abierto sus puertas a la experiencia.
La operación tendrá lugar el segundo jueves de noviembre de cada año.
swissinfo/Radio Suiza Internacional recibió a 14 de las participantes.
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