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艺术博物馆里的性别平等斗争

瑞士美术馆中的女性地位仍待提高

Un homme transportant une toile sur un chariot
在瑞士只有少数的美术馆会效仿国外美术馆的做法,会对其永久藏品进行调整,以便更能体现性别平等和移民路线。 Keystone / Peter Klaunzer

女性艺术家在瑞士美术馆中的代表性明显不足:在两年前我们对此进行了开创性的研究,并曾引起了轰动。时至今日,文化机构里的男女平等是否发生了变化?遗憾的是,效果并不明显。但也有一些令人欣慰的举措。

在瑞士如果参观著名的大美术馆,您可以在伯尔尼美术馆看到奥古斯特·高卢(August Gaul)的作品,在保罗·克利艺术中心看到阿道夫·沃尔夫利(Adolf Wölfli)的作品,在苏黎世美术馆看到格哈德·里希特Gerhard Richter 的作品。

如果说到女性艺术家的作品,巴塞尔美术博物馆是目前的首选:在苏菲·泰伯-阿尔普(Sophie Taeuber-Arp)之后,在那里可以看到卡拉·沃克(Kara Walker)。秋季她将被卡米尔·毕沙罗(Camille Pissarro)、塔西塔·迪恩(Tacita Dean)和露丝·布坎南(Ruth Buchanan)取代。

以下是我们在 2019 年刊登的l两篇文章,从中显示出当下瑞士美术馆中女性艺术家的代表性严重缺失:

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此内容发布于 与女性相比,瑞士的艺术博物馆更倾向于展出男性艺术家的作品。根据 瑞士资讯SWI swissinfo.ch和瑞士法语广播电视台的统计,在2008年至2018年间,在博物馆举办展览的女性艺术家的比例只占26%。

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“瑞士博物馆必须更加女性化”

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2019年我们针对瑞士七大美术博物馆进行了具有代表性的调查研究,结果表明,只有巴塞尔美术馆是过去两年中唯一提出男女平等计划的美术馆,其中包括7场女性艺术家个展和11场男性艺术家个展-其中有两个是混合群展。

琉森美术馆 Kunstmuseum Luzern

Vivian Suter – 个人回顾展 (2021年11月6日-2022年2月13日)

MCBA洛桑州立美术馆  MCBA Lausanne

Sandrine Pelletier –水晶下颚 (The Crystal Jaw) (2021年6月18日-8月29日)
Aloïse Corbaz — 贪婪的疯狂(La folie papivore) (2021年10月22日-2022年1月23日)

巴塞尔美术馆 Kunstmuseum Basel
Kara Walker — 黑洞是恒星渴望的一切(A Black Hole Is Everything a Star Longs to Be) (2021年6月5日-9月26日)

阿尔高美术馆 Aargauer Kunsthaus
重点收藏:苏菲·泰伯-阿尔普(Sophie Taeuber-Arp) 在无名的照片中(2021年3月27日-10月24日)

圣加仑美术馆 Kunstmuseum St. Gallen
Martina Morger — 商店橱窗(Lèche Vitrines) (2021年9月17日-2022年3月6日)
Marie Lund (2021年10月30日-2022年3月27日)

苏施美术馆 Muzeum Susch
Laura Grisi — 时间的测量(The Measuring of Time) (2021年6月5日-12月5日)

索洛图恩美术馆 Kunstmusem Solothurn
Kathrin Sonntag — 我你他她我们你们他们(ichduersiewirihrsie) (2021年6月19日-9月12日)

洛克勒美术馆 Musée des Beaux-Arts Le Locle
Mauren Brodbeck — 阿尼玛(Anima) (2021年5月8日-9月26日)
Anastasia Samoylova — 大峡谷(Grand Canyons) (2021年5月8日-9月26日)
Ester Vonplon — 振翅(Flügelschlag) (2021年5月8日-9月26日)

苏黎世美术馆 Kunsthalle Zürich
Lorenza Longhi — 礼仪小步舞曲(Minuet of Manners) (2021年6月12日-9月5日)

苏黎世建设屋美术馆 Museum Haus Konstruktiv Zürich
Dora Maurer (2021年6月10日-9月12日)

贝林佐纳雪松别墅美术馆 Museo villa dei Cedri Bellinzona
Aoi Huber Kono —蚀刻版画、丙烯、挂毯 (Acqueforti, acrilici, arazzi) (2021年7月29日-9月5日)

在我们进行调查时,一些美术馆对其历史馆藏和流动展中女性艺术家代表性不足的原因做出了相应的解释。因为很多女性艺术家都是被其父亲或是兄弟所遮掩,这为寻找女性艺术家增加了难度,需要花更多的时间。

然而,由大流行所导致的强制性停摆并没有帮助到美术馆大厅里的女性事业。相反,这些机构目前正专注于通过Youtube提供虚拟游览或在其他社交媒体网络上保持其美术馆团队与观众的互动。

女性向前迈出一小步,接下来呢?

通过我们的调查,也发生了一些积极的变化:相关文化机构的美术部门的参与者已经开始重视这个议题,并且已经开始展开讨论。同时公众对美术馆施加的压力也日益增加。然而,具体实质性的变化还是微乎其微:2019 年洛克勒美术馆(Musée des Beaux-Arts Le Locle)的纯女性艺术家项目乃是暴风雨中的一座孤独的灯塔。

在苏黎世,由一群匿名艺术家组成的团体已经开始揭露媒体和艺术画廊对女性艺术家的歧视。特别受到关注的是需要花费公共资金的领域,例如:为城市公共空间或苏黎世美术馆的新馆所购买的艺术作品。

这个团体他们创造出了一个虚构人物,而不只是戴上大猩猩的匿名面具- 他们的行动让人想起上个世纪80年代在美国发起抗议运动的著名“游击队女孩”。该团体标志性的名字叫:胡尔达·慈运理(Hulda Zwingli)。她使用社交网络,将她在班霍夫火车站大街或欧洲大街上散步时思考的问题公布于众。这两个地点都是苏黎世著名的地标。

在瑞士法语区,艺术史学家玛丽·巴吉 (Marie Bagi)创立了一个名为“女性艺术家空间”的协会(Espace Artistes Femmes),以促进对女性艺术家的认可。目前,该空间只能通过虚拟方式进入,但实体空间将在11月在洛桑成为现实。 “因为现在有了一定的社会压力,我们看到越来越多的女性艺术家个展应运而生,还有相应的女性担任起美术馆馆长的职位,”瑞士西北应用科学大学艺术学院院长楚斯·马丁内斯(Chus Martinez)说。 “但这也可能会随时改变:如果人们感到不被注意,可能会退步。”

“这不应该只是一时的潮流,社会应该要求可持续性的变革。在我看来,只要男女平等还不能被视为理所当然,配额均衡就还具有根本性的重要意义,”马丁内斯说。

在文化领域促进性别平等也已经被纳入瑞士政府于2020年初通过的《关于2021-2024年期间文化促进的条文》。第一步是收集深入可靠的统计数据。

瑞士文化基金会(Pro Helvetia)最近通过委托进行的一项初步研究证明,不平等不仅限于美术馆的墙壁之内。瑞士文化基金会还发起了“开启多元化”的工作坊,其中包括:促进机构内的性别平等。

联邦文化局分配给美术馆的资金目前还不包含性别平等的条款。 “文化局不会为对美术馆的资助发布任何关于性别比例的额外指导方针,”联邦文化局主任伊莎贝尔·贾索(Isabelle Chassot) 说。然而,这是一个涉及未来的议题,一旦第一批可用数据就位,当局就会再次进行讨论。 “数据将有助于我更好地了解美术馆中的现况,”贾索于是说。

不同的国家,不同的女性艺术家资助机制

女性艺术家的可视度也是一个其他很多国家都在关注的话题。以加拿大为例,加拿大国家美术馆创建了两个机构来促进艺术多样性。在西班牙,埃尔普拉多国家博物馆(El Prado)对其藏品重新进行了整理,以便展示更多女性艺术家的作品。然而,她们仍然是极少数 (13名女性对130名男性的比例)。

巴尔的摩美术馆2020年收购的藏品全部为女性艺术家作品。

经过 14 年的研究、修复和展览,于2009年在佛罗伦萨成立的非政府组织“推进女性艺术家” (Advancing Women Artists) ,一个促进女性艺术家的非政府组织,刚刚完成了一项鉴定工作,甄别了2千件躺在意大利博物馆地下墓穴的作品。

在法国,蓬皮杜艺术中心前策展人卡米尔·莫里诺(Camille Morineau)于2014年创立了AWARE 协会(译者注:是“女性艺术家资料、研究和展览”的缩写)。该协会旨在为 19 世纪和 20 世纪的女性艺术家创造更高的知名度。

视角的改变

但是很快就不能再用可视度的借口做文章了。那么我们话语的重点是否会回到作品本身的质量问题? “我们必须调整我们的眼睛和感官以便适应新的品质。我们不能仅仅揣测白人男性认为的品质是什么,白人男性们也应该了解我们的品质是什么,” 楚斯·马丁内斯(Chus Martinez)回答道。 “我们可以说‘这些女人不具备我们正在寻找的品质’,或者可以说‘这个男人不懂我们所提供的价值和品质’。”

马丁内斯教授表示,尽管现在有好几家美术馆正由女性经营,安·德麦斯特 (Ann Demeester) 最近被任命为苏黎世美术馆馆长,这是一个好兆头,但这并不能解决问题。 “这些女性负责人能做出自己想做的改变吗,或者她们对现有的结构框架也会感到举手无措,不知道这些改变是否真的会有一天会被接受。这绝不是单纯取代男人的地位,让女人们有机会担任特定职位这么简单。这仅仅只是一个开始。在董事会的决策过程中,也要非常小心。”

(译自德文:宋云龙)

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