亚马逊强化求职筛检 阻止1800名北韩人申请工作
（法新社首尔23日电） 美国科技巨人亚马逊（Amazon）表示，已阻止超过1800名北韩人加入公司。
北韩近年向海外输出大量资讯科技（IT）人员，藉以赚取外汇收入并洗钱。
亚马逊安全长施密特（Stephen Schmidt）上周在LinkedIn发文指出，北韩工人「一直试图在全球各地，尤其是在美国，获得远距IT工作」。
施密特表示过去一年，亚马逊收到的北韩求职申请，增加近1/3。
施密特指出，北韩人常以「笔电农场」模式运作，也就是由境外人员远端操控美国境内的一台电脑。此问题「并非亚马逊独有」，而且「很可能普存于整个产业」。
施密特表示，北韩员工的典型特徵，包括格式错误的电话号码以及可疑的学历证书。
今年7月，1名亚利桑那州女子因经营「笔电农场」遭判处8年多徒刑。这间农场帮助北韩IT人员在美国300多家公司获得远距工作。
官员表示，这项计划为她和北韩带来超过1700万美元的收入。
首尔情报机构去年示警，北韩干员利用LinkedIn冒充招募单位，接近在南韩国防企业工作的人员，藉以获取重要技术资讯。
