“上班对我来说是天经地义的”

葛三天和小儿子的合影。三个孩子,全职工作,事业生活两不误。 Gesantian

葛三天(化名)出生在中国南方,19岁的时候来到瑞士,这位在中国就是学霸的才女,从语言班开始一路披荆斩棘取得了巴塞尔大学的学士和博士学位。如今的她是一位资深风险管理经理,身为三个孩子的母亲,她在一家瑞士大银行里全职工作。

此内容发布于 2020年08月06日 - 09:00

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“我出生在一个双职工家庭, 母亲有一份自己的职业对我来说是天经地义的。”因此她也理所当然地在当了妈妈后继续工作,她甚至从未考虑过这个问题:“为什么要上班?”

各尽所能

葛三天自认为比较幸运:“我很感谢我的公司提供六个月产假(瑞士法律规定14周产假),让我利用这段时间培养母子情。产假过后,我重返工作岗位,小孩子送到托儿所。我个人以为,孩子在这样的环境里比只和妈妈在一起更多彩。”她自信是一位不错的风险管理经理,但托儿所的老师更知道如何与孩子相处,更有耐心。“各尽所能,岂不更好? ”

瑞士托儿费用很贵,用葛三天的话说:“瑞士的人均月收入大概够送两个孩子去托人所的费用,所以,产后还能去工作竟然成了一种奢侈。”这就是为什么许多瑞士女性选择有了孩子之后,在家自己带,否则出去上班所挣的工资也全交给了托儿所,这样还不如自己亲力亲为。

而葛三天虽然没有自己带娃,却有另一份收获,她回忆:“下班去托儿所路上对与孩子重逢的企盼,和在托儿所里抱起孩子时,那种暖烘烘的喜悦,也是全职妈妈们错过的一种人生滋味。”

时间管理和纪律

一个全天在外上班的妈妈,会不会让孩子有疏离感?“孩子们与爸爸妈妈的关系都非常好,”她说:“我早上很早就出门上班,但是每天晚上我来做饭。”至于怎样协调家庭和工作,葛三天表示:“要做到事业家庭两不误,良好的时间管理和严明的纪律是不缺少的,我和丈夫都很重视父母在孩子们成长过程的影响,父母的行为举止,做事方法都在影响着孩子。在不忽视学业的前提下,我们尽量提供机会和环境让孩子会发挥和发展专长,譬如弹钢琴、拉小提琴、击剑、打冰球等等。而且,我也很看重家里平等、公开交流的氛围。”

可惜、可叹、可怜

对于那些为了孩子而牺牲了事业的女性,她感到:“可惜、可叹、可怜。”她说:“在瑞士受过高等教育的女性为家庭放弃事业的人很多,试想,培养一个大学生要多少钱,这都是来自公民的稅收!大学生毕业后不去工作不是极大的浪費吗?”但是她也表示:“当然,瑞士是一个自由民主的国家,每个人都有权力去选择自己的生活方式。”

这是一个针对职业女性的采访,但与葛三天对话,会让人感觉性别似乎可以忽略不计,比如针对这个问题“对于有了家庭的女性出去工作最大的难点是什么?”她的回答:“为什么要针对女性提出这个问题?这个问题应该是针对父母双方。”她认为:“父母的责任感和合作很重要。“

作为一个3个孩子的妈妈,事业也做得风生水起,言谈话语中可以看出她对工作的喜爱不亚于对她的孩子,她说:“我比较幸运,我的工作也是我的爱好。不用花钱还能挣钱!”

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