瑞士企业面临前所未有的人才短缺问题

高资质人才如今最走俏。 © Keystone / Gaetan Bally

人力资源企业德科集团(Adecco)透露，瑞士各企业正不得不应对高技能劳动人员的历史性短缺。

医生、护士、信息技术专业人员和工程师等在就业市场上供不应求。

自疫情结束以来，雇主与雇员之间的平衡已发生巨大变化。2020和2021年间削减招聘甚至裁员的企业，现在正在紧急招聘新员工。

因此，德科集团和苏黎世大学共同编写的年度《技能短缺指数》(Skills Shortage Index)达到了前所未有的新高。

德科集团瑞士公司总经理Marcel Keller表示：“对高素质专业人员的需求将会继续增长，结果会由企业选择雇员，日益发展成雇员选择企业。”

不过，全国各地人才紧缺情况分布并不均衡，因为各州的失业水平不尽相同，例如日内瓦的技术熟练员工短缺问题就比苏黎世更为严重。

对不同类型工作的需求也各不相同，对科学和技术人员的需求更加突出。社会工作者和记者的岗位空缺较少，而营销与公共关系专业人员的供需大致持平。

Keller最后指出：“对工作岗位的资质要求越高，需求也越大。”