绝大多数瑞士人喜欢工作。安永的一项调查显示,87%的人表示对自己的工作感到满意或非常满意。
此内容发布于
尽管2018年以来这一比例几乎没有变化,但不同行业的工作满意度依然存在差异。例如,在建筑业以及机械和系统工程行业,工作满意度显著提高。
安永表示,相比之下,银行业和保险业的工作满意人群比例有所下降,但这一结论所基于的受访者数量较少,共计只采访了1501人。
在总体高满意度的形势下,仅仅不到四分之一的受访者表示,他们“很有可能”或“非常有可能”在明年换工作。该群体占各年龄段人口的比例随着年龄的增长而急剧下降:在16-24岁的人群中,比例为37%,而在55岁以上的人群中,比例仅为14%。
对未来准备不足
大约一半的受访者认为他们已经为未来的就业市场做好了充分的准备。同时,约半数受访者认为新工作更有吸引力。
此外,代际和性别之间的工作满意度正在出现明显分化。
都市中的大学毕业生对他们的未来充满信心,并且相信机器不能取代人。年长的群体则持怀疑态度。此外,乡村地区有义务教育或学徒培训学历的女性也认为风险大于机遇。
相关内容
相关内容
逾27%瑞士职员感到压力很大
此内容发布于
瑞士健康促进组织(多语)外部链接(Health Promotion Switzerland)在“世界精神卫生日…
更多阅览 逾27%瑞士职员感到压力很大
阅读更多
相关内容
性骚扰、压力大:瑞士学徒工需要法律保护
此内容发布于
瑞士的学徒工当中约有三分之二称曾经历过性骚扰,他们很多都是未成年人,而有三分之一表示性骚扰发生在工作场所。女性更常有这类经历,80%左右的受调查女性暗示曾面对性骚扰,而男性则为46%。
更多阅览 性骚扰、压力大:瑞士学徒工需要法律保护
相关内容
瑞士人上班真的很拼
此内容发布于
结束了一天的工作,腰酸颈痛、头昏眼花… 哪个在职场打拼的人没有过这种感受?偶尔的微恙一桩桩叠加可就成了大事 -不仅关系个人健康,而且涉及国家经济:在瑞士,独独因腰痛一项职业损伤,一年就要耗用15亿瑞郎的医疗及病假费。这不是危言耸听,而是瑞士公布的官方数据。
更多阅览 瑞士人上班真的很拼
相关内容
为何人们对于过劳观点不一
此内容发布于
尽管世界卫生组织对职业过劳进行了重新分类和定义,但用人单位和医疗人员对这一现象仍知之甚少。瑞士长期弥漫着对于失败的恐惧,如今国家需要正视这种状况并寻找解决办法。
更多阅览 为何人们对于过劳观点不一
您可以在这里找到读者与我们记者团队正在讨论交流的话题。
请加入我们!如果您想就本文涉及的话题展开新的讨论,或者想向我们反映您发现的事实错误,请发邮件给我们:chinese@swissinfo.ch。