Empregados que não registram suas horas trabalham mais tempo
Um estudo publicado na segunda-feira pela Universidade de Genebra mostra que os empregados que não registram suas horas de trabalho trabalham mais tempo que seus colegas.
Desde 2016, os trabalhadores que cumprem determinados critérios podem renunciar a marcar suas horas. A Secretaria de Estado para Assuntos Econômicos (SECO), que encomendou o relatório, queria saber as consequências desta portaria da Lei do TrabalhoLink externo.
A conclusão é clara: os empregadores saem ganhando em não exigir que seus empregados marquem as horas trabalhadas. Eles trabalham, em média, seis horas a mais por semana, quase 46 horas em comparação com 40 horas para aqueles que registram suas horas.
Horários irregulares
Outra característica dos empregados que não registram suas horas é o horário irregular. A maioria dos que trabalham à noite, aos sábados e domingos prefere não marcar as horas.
Quanto ao estresse, marcar as horas, ou não, não tem nenhuma influência. Por outro lado, a falta de medidas de acompanhamento e a insatisfação com a forma como as horas de trabalho são registradas estão associadas a elevados níveis de estresse.
Por último, a conciliação do trabalho com a família é considerada mais difícil para os trabalhadores que renunciaram marcar as horas.
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