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Worklink buscará trabajo a las víctimas de la reestructuración de Swisscom

Rainer Titze (der.) será el primer presidente del consejo de administración de Worklink. Keystone

La compañía de telecomunicaciones, los sindicatos y la agencia de trabajo temporal Manpower crean una sociedad que se encargará de la reinserción laboral de las víctimas de los recortes ocasionados por la privatización de la operadora estatal.

Worklink es una sociedad anónima dotada de 100.000 francos suizos y que funciona como proyecto piloto desde septiembre pasado. El lanzamiento definitivo de la nueva empresa está previsto para comienzos de 2001.

Swisscom detenta el 40 por ciento del capital de Worklink. Los sindicatos (communication, transfair, la Asociación de cuadros de Swisscom y la Asociación del personal de la Confederación) y la agencia de trabajo temporal Manpower se dividen a partes iguales (30 por ciento) el resto de las acciones.

Worklink dispone de centros en Lausana, Berna y Zúrich. Su objetivo consiste en reinsertar en el mundo del trabajo a los antiguos colaboradores de Swisscom. Serán entre 200 y 500 personas por año de aquí a 2005.

Pero los servicios de la nueva sociedad están sujetos a ciertas condiciones. De ellos podrán beneficiarse solamente los colaboradores que hayan trabajado al menos cinco años para Swisscom y que estén dispuestos a asumir, primordialmente, un empleo temporal y una contratación de mínimo dos jornadas laborales por semana.

Swisscom asegurará la remuneración de los empleados que consigan un contrato por mediación de la agencia Manpower y garantizará el 70 por ciento del último salario percibido en la empresa incluso a los colaboradores que consigan un trabajo a tiempo parcial (por ejemplo de media jornada laboral).

Para aquellos que cumplidos los 60 años no hayan podido encontrar un trabajo fijo, el antiguo monopolio estatal prevé la opción de una jubilación anticipada.

swissinfo y agencias

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