Mercato del lavoro, manca coordinazione

La Svizzera pratica una politica del mercato del lavoro nel suo insieme "efficace", tuttavia ci sono degli aspetti che preoccupano. Lo rileva un rapporto dell'Organizzazione per la cooperazione e lo sviluppo economico (OCSE), pubblicato giovedì.

Il rapporto dell’OCSE, intitolato «Politica d’attivazione sul mercato del lavoro in Svizzera» traccia un’immagine positiva della politica elvetica per quanto riguarda la disoccupazione. Tuttavia, andrebbe migliorata la coordinazione tra gli enti di sicurezza sociale, pubblici o privati, per favorire l’integrazione dei disoccupati nel mercato del lavoro.

Rispetto ad altri Stati europei, la Svizzera ha un tasso di disoccupazione decisamente più basso. Però, rivelano gli autori della studio, sorprende la forte proporzione della disoccupazione di lunga durata.

Nella Confederazione, stando ai dati della Segreteria di stato dell’economia (SECO), le persone senza lavoro da più di un anno sono pari a quasi un quarto degli iscritti a un Ufficio regionale di collocamento, ossia erano 33’513 alla fine di settembre su un totale di 140’040 disoccupati.

Il rapporto dell’OCSE mette in risalto inoltre il problema legato ai senza lavoro che non hanno più diritto all’indennità e che finiscono nelle maglie dell’aiuto sociale. Per questo motivo, «occorre migliorare la cooperazione tra l’assicurazione contro la disoccupazione e il servizio sociale», sottolineano i ricercatori.

D’altro canto, gli autori ricordano che il sistema federalista elvetico è sostenuto da diversi partner ed è caratterizzato in modo determinante da una buona cooperazione tra le istituzioni. Inoltre, la Svizzera fa parte dei paesi dell’OCSE, in cui la relazione fra le misure attive e le prestazioni finanziarie passive è ottima.

Il rapporto «Politica d’attivazione sul mercato del lavoro in Svizzera» fa parte di un progetto dell’OCSE che prende in esame la politica del mercato del lavoro in altri sei Stati: Irlanda, Norvegia, Finlandia, Giappone, Australia e Gran Bretagna.